100次浏览 发布时间:2025-01-05 03:22:19
根据《劳动法》的相关规定,国家法定节假日加班工资的计算方法如下:
通常以劳动者在劳动合同中约定的月工资作为基数,如果没有明确约定,则按照劳动者正常出勤的月工资的70%确定。
法定节假日加班工资 = 月工资基数 ÷ 21.75天 × 300% × 加班天数。
法定节假日加班应支付不低于劳动者日或小时工资的300%。
日工资通常以月计薪天数21.75天进行折算,小时工资在日工资基础上除以8小时。
例如,如果一个劳动者的月工资为5000元,在法定节假日加班1天,则加班工资计算如下:
```
加班工资 = 5000元 ÷ 21.75天 × 300% × 1天 = 689.66元
```
请注意,以上信息基于2024年1月24日的数据,具体计算时还需考虑当地的具体规定和实际情况。
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