100次浏览 发布时间:2025-01-18 12:17:43
苏州的加班费标准如下:
支付不低于工资的150%的工资报酬。具体计算方式一般为日工资除以8小时再乘以1.5。
支付不低于工资的200%的工资报酬。如果安排补休,则不需要支付加班工资;如果不安排补休,则按照日工资除以8小时再乘以2。
支付不低于工资的300%的工资报酬。
此外,苏州市还设有最低工资标准,非全日制用工小时最低工资标准调整为22元/小时。
建议:
用人单位在安排加班时,应严格按照相关法律法规计算加班费,并确保支付标准符合当地规定。
劳动者在加班时,应注意保留加班记录,以便在维权时能够提供有效证据。