100次浏览 发布时间:2025-01-11 11:31:12
工伤医疗是指 职工因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的期限。在这个期间,职工的原工资福利待遇保持不变,并由所在单位按月支付。工伤医疗期根据国务院《工伤保险条例》第33条规定,一般不超过12个月,最长不超过24个月。
工伤医疗待遇包括:
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗时,享受工伤医疗待遇。这包括治疗工伤所需的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
职工因工致残后,根据伤残等级享受相应的伤残待遇。
职工因工死亡后,其遗属享受一定的死亡待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
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